Нижегородская верфь запустила корпоративную программу повышения квалификации: «Эффективный мастер». Проект направлен на развитие управленческих компетенций, повышение квалификации и прокачку профессиональных навыков сотрудников, руководящих производственными участками.

Мастер цеха связывает воедино конструкторскую мысль, графики руководства и металл на стапеле. В отрасли, где каждый проект уникален, а конечный продукт — это огромный, сложный инженерный организм, роль линейного руководителя зачастую становится решающей.

Программа включает в себя более 20 лекций, в которые входят тренинги и практические кейсы. Первое занятие провел заместитель генерального директора по производству Дмитрий Лаврентьев. Темой стали стратегические цели и производственная программа судостроительного завода.

«Мастеру важно понимать и знать весь рабочий процесс от начала и до конца. Наша задача показать мастерам весь процесс, чтобы они владели информацией. Это не только поможет их работе, но и в дальнейшем станет опорой карьерного роста», – отметил Дмитрий Сергеевич

В программе примут участие двадцать два мастера из семи цехов завода. Итогом обучения станет аттестация.

Пресс-центр завода «Красное Сормово»