Рабочие группы и клубы

Клуб директоров по персоналу Нижегородской ассоциации промышленников и предпринимателей – общественная организация, являющаяся структурным подразделением Нижегородской ассоциации промышленников и предпринимателей.
 
В состав клуба входят заместители руководителей предприятий и организаций Нижегородской области, ответственные за работу с персоналом. Председатель клуба утверждается генеральным директором НАПП; состав клуба количественно не ограничен, формируется на добровольной основе из представителей предприятий по согласованию с НАПП и утверждению не подлежит.
 
Клуб осуществляет общую координацию действий НАПП по укреплению и развитию кадрового потенциала предприятий Нижегородской области.
 
Клуб собирается по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал, по решению председателя.
 
Задачи клуба
 
Для решения задач по укреплению и развитию кадрового потенциала Нижегородской области клуб проводит мероприятия, направленные на:
  • модернизацию системы образования и системы подготовки кадров Нижегородской области;
  • проведение профориентационной работы, направленной на сбалансированное обеспечение кадрами экономики Нижегородской области;
  • создание новых рабочих мест, развитие системы повышения квалификации и переподготовки кадров на предприятиях;
  • закрепление персонала на предприятиях;
  • повышение квалификации и уровня знаний сотрудников кадровых служб предприятий;
  • сотрудничество и взаимодействие с органами государственной власти и местного самоуправления, общественными и научными объединениями и организациями по вопросам кадрового обеспечения предприятий;
  • проведение конференций, семинаров, симпозиумов, выставок и ярмарок с целью решения задач по кадровому обеспечению предприятий.


 

Рабочая группа по охране труда и промышленной безопасности создана при Совете НАПП с целью содействия деятельности работодателей, управленческого персонала и работников в области охраны труда и промышленной безопасности, защиты работников  от воздействия опасных и вредных производственных факторов, сокращения несчастных случаев и профессиональных  заболеваний на производстве.

Задачи группы

Среди основных задач рабочей группы – обеспечение эффективной работы руководителей промышленных предприятий по совершенствованию управления охраной труда и промышленной безопасностью, снижению профессиональных рисков, улучшению условий труда работников. А также содействие организациям, входящим в НАПП, в проведении обучения персонала по охране труда и промышленной безопасности, специальной оценки рабочих мест по условиям труда, сертификации работ по охране труда, повышении эффективности затрат на мероприятия по охране труда и промышленной безопасности.

Состав рабочей группы

Состав рабочей группы по охране труда и промышленной безопасности сформирован из числа специалистов крупнейших предприятий  промышленности, входящих в структуру НАПП, на протяжении лет демонстрирующих успешную работу в данной сфере.

С целью содействия промышленным предприятиям и научным организациям Ассоциации в решении задач комплексной автоматизации проектирования и производства, создания единого информационного пространства, внедрения самых современных и высокоэффективных способов и методов управления, основанных на ИТ, при НАПП был создан Центр новых информационных технологий (ЦНИТ).

Работа центра проходит в тесном сотрудничестве с Нижегородским клубом ИТ-директоров. Члены клуба принимают активное участие в планировании и проведении мероприятий ЦНИТ. Совместные мероприятия проводятся при поддержке Министерства информационных технологий, связи и средств массовой информации Нижегородской области и Российского Союза ИТ-директоров.

Задачи Центра

Основной задачей ЦНИТ является развитие связей между разработчиками и поставщиками современных решений в области ИТ и потребителями этих решений, а также обмен опытом внедрений для динамичного развития предприятий и организаций области на основе широкого внедрения информационных технологий в бизнес-процессы.

Работу центра организует Совет ЦНИТ, в состав которого входят руководители ИТ-подразделений передовых промышленных предприятий и представители высшей школы. Совет ЦНИТ проводит отбор наиболее интересных тем для ознакомления специалистов предприятий и организаций и составляет План работ ЦНИТ на год, который утверждается генеральным директором НАПП. Наличие практических и академических специалистов в составе Совета НАПП позволяет выбирать наиболее актуальные и интересные темы для работы центра, вызывающие большой интерес у представителей предприятий и организаций-членов НАПП.