Инклюзивный проект благотворительного фонда «ОМК-Участие» и Музея истории ВМЗ отмечен на всероссийском уровне

Музей истории Выксунского завода Объединенной металлургической компании (Музей истории ВМЗ) успешно представил проект по социализации людей с инвалидностью «Выкса. Доступ есть» на III Всероссийском конкурсе «Корпоративный музей» и завоевал звание лауреата в номинации «Корпоративная социальная ответственность». Музей реализует инклюзивную программу по созданию равных условий доступа к культурным событиям для людей с инвалидностью и без с 2018 года совместно с Благотворительным фондом «ОМК-Участие» (создан по инициативе руководителей и сотрудников ОМК).

В рамках проекта разработаны 25 экскурсионных маршрутов, адаптированных для людей с инвалидностью: по музею, на производственные площадки Выксунского завода ОМК («Промышленный туризм») и по городу. За время реализации проекта сотрудники музея истории ВМЗ провели порядка 150 экскурсий, в которых смогли принять участие более тысячи взрослых и детей с инвалидностью.

Особенностью проекта стало отсутствие акцента на какой-то одной форме инвалидности. Инструменты доступности, приобретенные в рамках проекта, позволяют адаптировать культурные события и пространства города для всех посетителей. Это тактильные модели, оборудование для инвалидных колясок, визуальные материалы для посетителей с особенностями ментального развития, экскурсии на русском жестовом языке.

В ходе ежегодных конференций и открытых мероприятий представители музея и фонда делятся опытом реализации инклюзивных программ. Музей развивается как ресурсный центр реализации проекта не только для Выксы, но и для Нижегородской и Владимирской областей. «Корпоративные музеи сегодня являются не только хранителями традиций компании и истории отрасли, но и выполняют важные социальные функции, а также становятся площадкой для представления инноваций и свежих идей. Программа «Выкса. Доступ есть», реализуемая фондом «ОМК-Участие» совместно с нашим музеем, нацелена на развитие лучших инклюзивных практик в музейной среде и толерантности общества к людям с инвалидностью. Участие в конкурсе всероссийского уровня и высокая оценка членами жюри нашего вклада в развитие корпоративной социальной ответственности имеют большое значение для популяризации нашего опыта в направлении формирования инклюзивной среды и социально-значимой деятельности», – отметила директор Музея истории ВМЗ Наталья Голубева.

Управление по связям с общественностью АО «ВМЗ»

Подписаться на новости
РОР «НАПП»