В НАЗ “Сокол” подвели итоги выполнения коллективного договора в 2024 году

Коллективный договор – это внутризаводской документ, который регламентирует важнейшие вопросы, возникающие между работодателем и работником в ходе трудовой деятельности, такие как: заработная плата, охрана труда, социальная политика и многое другое.

 В колдоговоре закреплены различные гарантии, льготы и меры социальной поддержки, дополняющие трудовое законодательство РФ. Так, в нем отражены обязательства работодателя и профсоюза по санаторно-курортному оздоровлению работников, организации летнего отдыха детей, затратам на дорогостоящие виды лечения, уплату процентов по ипотечным кредитам, выплаты материальной помощи в трудных жизненных ситуациях, а также на бракосочетание и рождение ребенка, материальная помощь к отпуску, компенсация на отдых в пансионатах и домах отдыха ПАО «ОАК». Всего по этим статьям из бюджета предприятия в 2024 году получили выплаты 1592 человека. Кроме того, 87 сотрудников, работающих во вредных условиях, и 149 работников предпенсионного возраста бесплатно, за счет средств корпорации, смогли поправить свое здоровье в санаториях.

 Для 425 детей и внуков заводчан были приобретены путевки в летние детские оздоровительные лагеря. Родителям путевки реализовывались за 10%, а бабушкам и дедушкам – за 20% от стоимости.

 Заработная плата – это один из важных факторов мотивации и удержания персонала, повышения привлекательности предприятия на рынке труда. В рамках колдоговора Филиал ПАО «ОАК» – НАЗ «Сокол» ведет целенаправленную работу по повышению средней заработной платы. Так, в 2024 году работодатель должен был обеспечить на Нижегородском авиастроительном заводе «Сокол» уровень средней заработной платы не менее 4,5 прожиточных минимумов (ПМ) трудоспособного населения в регионе. По итогам года этот показатель на НАЗ «Сокол» оказался существенно выше и составил 6 ПМ.

 Также, с целью развития корпоративной культуры, повышения лояльности сотрудников к предприятию и в соответствии с колдоговором на НАЗ «Сокол» в отчетном году проводились культурно-массовые и спортивные мероприятия: День Воздушного флота, День первоклассника, День матери, концерт участников творческого фестиваля «РИТМ», новогодние мероприятия, турниры по шашкам, шахматам, мини-футболу, настольному теннису, плаванию, многочисленные мероприятия Совета молодежи.

Пресс-центр НАЗ «Сокол»

Подписаться на новости
РОР «НАПП»