Новые участники, новые идеи и новые проекты – все это было на традиционном весеннем обучающем форуме Молодежного совета АО «АПЗ», который прошел 21 апреля в профилактории «Морозовский».

Это мероприятие молодежный совет Арзамасского приборостроительного завода ежегодно проводит для тех, кто недавно стал членом команды и готов активно участвовать в молодежном движении.

– В этом году мы изменили формат форума, – отметил председатель МС Артём Канашкин. – Спикерами будут активисты молодежного совета, ребята, у которых уже есть опыт проведения различных мероприятий. Они презентуют свои проекты, расскажут, с чего начинали, с какими трудностями пришлось столкнуться в процессе реализации и каким был результат.

Участников форума приветствовали почетные гости: заместители генерального директора – директор по персоналу и общим вопросам Константин Аргентов и директор по производству Алексей Телегин.

– Рассказывая о заводе студентам различных учебных заведений, всегда ставлю в пример работу нашего молодежного совета, – сказал Константин Васильевич. – Сегодня реально видно, что эта организация дает возможность молодежи расти – не только в плане карьеры, но и в плане ответственности. Но это при условии, если ты отдаешься делу по максимуму. В заводском Молодежном совете именно такие ребята.

– Оставайтесь такими же неравнодушными, продолжайте реализовывать проекты, полезные и для всего завода, и для каждого из вас как лидера. Ищите и пробуйте себя в различных направлениях, и это вам всегда поможет в жизни, – пожелал участникам Алексей Александрович.

Деловая часть программы форума началась с презентации программы сертификатов молодежного совета, которая действует на АПЗ с 2021 года. Затем опытом реализации своих проектов поделились активисты молодежного совета.

Во второй части форума четыре команды под руководством опытных активистов МС разработали и защитили проекты, которые готовы реализовать своими силами и с минимальными затратами.

Пресс-служба АПЗ